Sind Sie bereit, eine Schlüsselrolle in der Entwicklung innovativer optischer Sensortechnologien zu übernehmen?

jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche.

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Branche der Messtechnik, das es sich zur Mission gemacht hat, hochpräzise sensorische Lösungen für verschiedenste Industriezweige zu entwickeln. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von Innovation, Teamgeist und einer Kultur, die kontinuierliche Weiterbildung fördert. Mit Ihrer Expertise werden Sie maßgeblich zur Weiterentwicklung und Innovation der Produktpalette beitragen und die strategische Position des Unternehmens stärken.

Manager/in Optical Sensors in Urdorf (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sie führen das Team „Optische Sensoren“ und stellen den effektiven Einsatz der verfügbaren Ressourcen sicher.
• Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Entwicklung sowie das Lifecycle-Management unserer optischen Sensorprodukte.
• Sie steuern und priorisieren Projekte, Änderungsanträge, Qualitätsverbesserungen und weitere Entwicklungsaktivitäten.
• Sie fungieren als fachliche Ansprechperson für optische Sensorprodukte und unterstützen Ihr Team sowie angrenzende Fachbereiche mit Ihrer Expertise.
• Sie leiten ausgewählte komplexe Entwicklungsprojekte und stellen die Einhaltung von Zielen, Zeitplänen, Qualitätsstandards und Budgets sicher.
• Sie beobachten technologische Entwicklungen und Markttrends im Bereich Optik und Messtechnik und identifizieren Potenziale für zukünftige Produktinnovationen.
• Sie entwickeln ein leistungsstarkes Team kontinuierlich weiter, fördern Talente, unterstützen die Nachfolgeplanung und gewinnen geeignete Fachkräfte für Ihr Team.
• Sie etablieren und fördern Best Practices in den Bereichen Problemlösung, Messtechnik, Projektmanagement, Qualitätskontrolle und Testing.
• Sie stellen ein effektives Wissensmanagement sowie eine aktuelle und vollständige technische Dokumentationen sicher.
• Sie gewährleisten die sichere, regelkonforme und effiziente Nutzung aller Einrichtungen und Geräte im Kompetenzbereich Optik.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Ingenieurwesen oder einer verwandten Disziplin.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von optischen Sensoren oder verwandten Technologien.
• Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams und im Projektmanagement.
• Fundierte Kenntnisse in optischer Messtechnik und Sensorik.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Zielen mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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Vielfalt und Chancengleichheit
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